实力升级，中国海军三航母时代即将到来

陆军(lùjūn)某旅严格落实新条令表彰奖励相关规定—— 有功即奖 奖在当时(dāngshí) ■刘思宇 解放军报特约记者 池俊成(chíjùnchéng) 荣誉(róngyù)是军人的第二生命。我军历来有以功勋荣誉激发官兵战斗精神的优良传统，崇尚(chóngshàng)荣誉、珍视(zhēnshì)荣誉、追求荣誉早已融入广大官兵的血脉。新修订的《中国人民解放军纪律条令》充分发挥荣誉激励作用，坚持奖当其人、奖当其绩、奖当其时，大力营造崇尚荣誉、创先争优(chuàngxiānzhēngyōu)浓厚(nónghòu)氛围，感召激励官兵战位立功、岗位建功，为实现中国梦(mèng)强军梦作出更大贡献。 关于功勋荣誉(róngyù)表彰的实施，新(xīn)修订的《中国人民解放军纪律条令》第六十九条(dìliùshíjiǔtiáo)新增规定：“平时奖励通常结合半年或者年终工作总结实施，也可以根据工作任务完成情况及时实施。” 该旅(lǚ)立功官兵分享喜悦。（刘志勇 摄） “经旅党委研究决定，给予以下9名同志记个人三等功。”初夏时节，记者走进(zǒujìn)陆军某旅采访，正赶上(zhènggǎnshàng)该旅举行一场表彰大会。热烈的掌声(zhǎngshēng)中，受到表彰的官兵身披绶带、胸戴红花，昂首挺胸登上领奖台。 该旅某营中士彭文(péngwén)前不久在上级组织的比武竞赛中表现突出，荣立战备训练三等功。登上领奖台那一刻(nàyīkè)，他(tā)难掩内心激动。彭文告诉记者，这么快就受到表彰，让他和其他获奖官兵都有些出乎意料。 去年，彭文代表连队参加上级组织的比武竞赛，凭借过硬实力一举夺冠，连队干部表示年底为他申请(shēnqǐng)表彰奖励。此后，因连队接连承担多项(duōxiàng)重大(zhòngdà)任务，加之干部骨干(gǔgàn)岗位调整，年底评功评奖时，此事无人提起，后来便不了了之。 彭文的经历，在官兵中(zhōng)并不鲜见。该旅领导告诉记者，以往，表彰奖励主要(yào)集中在年底展开，一些在平时大项任务中取得突出成绩的官兵，往往要等到年底才(cái)有机会登上领奖台，有的甚至因为时过境迁而(ér)与表彰奖励擦肩而过。 新修订(xiūdìng)的《中国人民解放军纪律(jìlǜ)条令》新增规定，对表彰奖励的时(shí)机进行了明确：“平时(píngshí)奖励通常结合半年或者年终工作总结实施，也(yě)可以根据工作任务完成情况及时实施。”这意味着，无论是平时、战时，还是在非战争军事行动中，官兵取得突出成绩时，单位可等半年或年终工作总结时开展表彰奖励，也可在任务过程中结合实际情况灵活实施，有效解决表彰奖励“慢半拍”导致激励作用(zuòyòng)弱化的问题。借着新条令施行的东风，彭文也打消了“平时不争、年底突击”的消极想法(xiǎngfǎ)，在日常比武考核中奋勇(fènyǒng)拼搏，最终如愿登上领奖台。 “表彰奖励‘跟得紧’，不仅有利于(yǒulìyú)增强官兵荣誉感(róngyùgǎn)、获得感，还能有效激发创先争优、精武强能的热情动力。”该旅政治工作(gōngzuò)部领导介绍，他们以学习贯彻新修订(xiūdìng)的共同条令为契机，打破在年终工作总结、士兵补选退等时机开展表彰奖励的惯例，实行“有功即奖、奖在当时”，探索建立“全程(quánchéng)动态考评、即时表彰激励”机制，鼓励基层单位定期(dìngqī)结合行政例会、按纲抓建形势分析会，按程序研究(yánjiū)表彰奖励事项，将官兵在日常战备训练、比武考核、重大任务(rènwù)中的表现等作为评功评奖的重要依据，确保表彰奖励与练兵备战同频共振。 在此基础上，他们还利用强军(qiángjūn)网、营区灯箱、宣传橱窗(chúchuāng)等平台，大力宣扬官兵先进事迹，广泛组织“强军先锋”“精武标兵”等群众性评选活动，营造“争在平时、奖在当时”浓厚(nónghòu)氛围。 采访中，记者在该旅某营宣传橱窗前看到，中士(zhōngshì)李杨上(shàng)个月在营里组织的武装五公里越野考核中摘得桂冠，受到(shòudào)嘉奖。在本月举办的旅军体(jūntǐ)运动会上，他打破3000米跑项目(xiàngmù)纪录，再次受到嘉奖。与他一样同一季度两次受到嘉奖的，还有4名官兵。谈及荣誉的取得，他们纷纷表示：有功即奖，奖在当时，创先争优的劲头更足了。 在功勋荣誉(róngyù)的激励下，该旅营区处处可见比学赶超的火热场景：训练场上，攻关小组针对(zhēnduì)重难点课目展开专攻精练(jīngliàn)；学习室内，官兵自发学习专业理论……随着表彰奖励机制日益完善，“争在(zhēngzài)平时、创在平时”在该旅蔚然成风。 激发每名官兵的荣誉心(róngyùxīn) 崇尚荣誉就是崇尚胜利。一位(yīwèi)军事家曾(céng)说：“荣誉心是人的最高尚的情感之一，是战争中使军队获得灵魂的生命力。” 荣誉是军人的(de)第二生命，体现的是忠诚的印记、奉献的褒奖、价值的导向。沙场百战行功赏，三军浴血(yùxuè)慨而慷。事实证明，军人的血管里流淌着崇尚荣誉的血液，就会为忠于职责而顽强战斗；官兵心田里播下追求荣誉的种子(zhǒngzi)，就会为履行(lǚxíng)使命而奋斗奉献。 新时代新征程(zhēngchéng)上，如何激发每名官兵的荣誉心？靠(kào)教育引导，也靠精神激励；靠使命指引，也靠条令规范。 “坚持(jiānchí)党的领导，严格政治(zhèngzhì)标准”“坚持服务中心，聚焦备战打仗”“坚持按绩施奖，树立正确导向”……新修订的《中国人民解放军纪律条令》，在严肃(yánsù)“十大(shídà)纪律”的同时，专设“功勋荣誉(róngyù)表彰”一章(yīzhāng)。这一规定，遵循军队功勋荣誉表彰制度总体设计，区分战时、平时和执行重大非战争军事行动任务，进一步(jìnyíbù)明确项目设置、标准条件、审批权限、组织实施、附加待遇等，坚持高功重奖、战功厚待，其鲜明(xiānmíng)指向就是突出军功价值、彰显尊崇礼遇，让军人荣誉在新时代熠熠生辉。 激发荣誉心，奋进强军路。我们应认真学习(rènzhēnxuéxí)新条令(tiáolìng)关于荣誉表彰的(de)各项规定，融入战备教育、演习演练、野外驻训、重大任务、总结(zǒngjié)考评等搞好宣讲阐释和思想发动，引导激励广大官兵全心备战、精心谋战、专心练战，汇聚起推进强军事业的磅礴力量。 这枚三等功奖章来得(láide)真快 ■西部(xībù)战区空军某部技师 赵维勇 前不久，我因工作表现出色，被(bèi)上级批准荣立个人三等功。 一年尚未过半就立功，让我深刻感受到及时实施表彰奖励产生的激励作用。有功即奖像一场“及时雨”，滋润(zīrùn)着每名受到表彰奖励战友(zhànyǒu)的心田，有效激发大家(dàjiā)干事创业的如火热情。 新修订的《中国人民解放军纪律条令》明确(míngquè)：“平时奖励通常结合半年或者年终工作总结实施，也可以根据工作任务完成情况及时实施。”这一新规意味着，哪怕是日常工作训练表现突出(tūchū)，只要(zhǐyào)符合奖励条件，也有机会获得表彰奖励，无须等到(děngdào)年底“算总账”。 新条令施行后，单位出台了相应的量化评比细则，无论是平时训练成绩取得(qǔde)突破，还是处置突发情况得力，都能获得相应的量化加(jiā)分。 前不久，我以教练员身份，带领上百名新训驾驶员上高原、闯戈壁、穿沙漠，在险难环境中锤炼过硬专业本领。一次，一名学员驾车上坡转弯(zhuǎnwān)时，迎面突然驶来(shǐlái)一辆地方车辆，他当即有些慌乱。危急关头，我一把抓住方向盘，将车稳稳(wěnwěn)停靠在马路边的(de)平地上。因险情处置及时得当(dédàng)，避免了可能出现的重大事故，我受到上级通报表扬并(bìng)获得相应的量化加分。日常工作中，我多次参与(cānyù)故障排除、特情处置等任务，也都获得相应的量化加分。 前不久，单位(dānwèi)根据(gēnjù)新条令相关规定组织阶段性表彰奖励。连队推荐上(shàng)报立功(lìgōng)人员名单时，根据量化评比细则，我的量化积分排名靠前。按照《军队功勋荣誉表彰实施办法》有关表彰奖励的标准条件，在推荐人选环节，我获得全票(quánpiào)通过。连队党支部召开的支委会上，我被推荐为立功人选。 这份“冒着热气”的(de)奖励，不仅(bùjǐn)点燃了我心中的一团火，也让身边战友找准(zhǎozhǔn)了奋斗方向。我深刻认识到，只要立足岗位精武强能、勇于创新，就能得到(dédào)组织的认可和奖励。展望下一步工作，我将把获得的荣誉转化为前行的动力，力争取得更大成绩。 （谭志轩、解放军报特约记者(tèyuējìzhě)胡勇华整理） 更多精彩资讯(zīxùn)请在应用市场下载(xiàzài)“央广网”客户端。欢迎提供新闻线索，24小时报料热线400-800-0088；消费者也可通过央广网“啄木鸟消费者投诉(tóusù)平台”线上投诉。版权声明：本文章版权归属央广网所有，未经授权不得转载。转载请联系(liánxì)：cnrbanquan@cnr.cn，不尊重原创的行为我们(wǒmen)将追究责任。